Najpierw Polska, potem Holandia. Jedna z agencji pracy planuje masowe sprowadzanie pracowników z Azji

OTTO Work Force w zeszłym roku dostarczała głównie polskich, słowackich i bułgarskich robotników do innych krajów w Europie. Obecnie firma planuje sprowadzić pracowników z Azji, aby wypełnili lukę w polskiej sile roboczej. Frank van Gool, założyciel i prezes OWF, twierdzi, że w ciągu siedmiu lat pojawi się wiele osób z Wietnamu i Filipin, które otrzymają zatrudnienie w Holandii i innych krajach Europy Zachodniej.

Prezes OTTO Work Force planuje zacząć od Polski, ponieważ, jak uważa, kraje Europy Wschodniej, do której zaliczył również kraj nad Wisłą, są elastyczniejsze w udzielaniu zezwoleń.

W Holandii sytuacja wygląda trudniej – według słów Van Goola, Polacy nie są w tym kraju akceptowani. Ponadto świat myśli o Królestwie Niderlandów jako kraju przyjaznym i wielokulturowym, ale częściowo już tak nie jest, ze względu chociażby na Geerta Wildersa, holenderskiego polityka antyimigracyjnego.

Holandia plasuje się na trzecim miejscu najczęstszych celów emigracyjnych rodaków, lecz Polacy nie chcą już pracować za najniższe stawki godzinowe, jak również mają szanse na korzystniejsze zatrudnienie w kraju niż kilka lat temu.

W zeszłym miesiącu minister rodziny, pracy i polityki społecznej Elżbieta Rafalska odwiedziła Królestwo Niderlandów, by dyskutować o perspektywach poprawy sytuacji Polaków, szczególnie o umowach tymczasowych i nieuczciwych praktykach agencji pracy. Na tę wizytę mogły mieć wpływ doniesienia w mediach o śledztwie dziennikarskim wśród polskich pracowników Albert Heijn oraz dokument TVP o trudnych warunkach zatrudnionych w Holandii rodaków.

Źródło: dutchnews.nl.